Základní informace

Úsek: Oddělení lidských zdrojů
Druh pracovního poměru: práce na plný úvazek 
Předpokládaný nástup: ihned nebo dle dohody
Doba trvání pracovního poměru: na dobu určitou 1 rok s možností prodloužení
Pracoviště: Národní ústav duševního zdraví, Klecany (nedaleko Prahy, dobrá dostupnost MHD)

Co bude Vaší pracovní náplní:

• Mapování, udržování a implementace HR Excellence procesů
• Udržitelnost HR AWARD a s ním spojené náležitosti
• Spolupráce s ostatními zaměstnanci na podpoře mnoha komplexních iniciativ pro zlepšení HR procesů
• Udržování a aktualizace dokumentace procesů HR Excellence
• Budete se zasazovat o neustálé zlepšování a zefektivňování HR Excellence procesů tím, že budete povzbuzovat zaměstnance k hledání příležitostí jak své procesy zjednodušit a zefektivnit
• Správa procesu kontroly změn, sledování změn
• Asistence při definování cílů a v následně v celém procesu hodnocení, při aplikaci procesů HR Excellence
• Vedení iniciativy na sladění procesů nebo zlepšení v souladu se strategickým plánem operací lidských zdrojů
• Spolupráce napříč odděleními na podpoře potřeb HR procesů specifických pro provozní procesy, projekty nebo zavádění nových služeb
• Spolupráce s Evropskou komisí

Co od Vás očekáváme / hodnotící kritéria:

• Min. bakalářský titul nebo ekvivalent
• Zkušenosti s metodikami zlepšováním procesů a metodami řízení změn
• Zkušenosti s HR Excellence
• Pokročilou angličtinu slovem a písmem
• Nástup dle dohody

Co Vám můžeme nabídnout:

• 5 týdnů dovolené
• 3 sick days (po ZD)
• Stravenky, kolárna, posilovna
• Dětskou skupina na pracovišti ( 1 rok +) : https://www.nudz.cz/o-nas/detska-skupina-neuronek
• Příspěvek na penzijní spoření
• Zajímavou a samostatnou práci
• Možnost profesního růstu
• Občasný home office
• Příjemné pracovní prostředí
• Pracovní smlouva na dobu určitou - 1 rok

Více informací o tom, co Vám můžeme nabídnout, naleznete v sekci Benefity na našich webových stránkách.